宁波通商银行科技人才春季专场招聘会
2023-2-7 11:26:31 Author: www.freebuf.com(查看原文) 阅读量:14 收藏

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招聘岗位

研发团队负责人:

1.基于我行业务发展战略,制定金融科技产品研发策略和科技研发团队发展规划;
2.负责金融科技产品的全生命周期管理,并做好科技研发团队的统筹管理和人才培养工作;
3.具备5年及以上的银行业金融科技团队管理经验,条件优秀的可推荐至更高级别的科技管理职位。

研发主管

1.负责我行金融科技研发项目的全生命周期管理,总结并沉淀项目管理实战经验,优化资源配置,提升科技研发队伍整体效能;

2.负责推动项目关键流程的落实,在过程中进行流程优化;

3.具备三年及以上金融科技行业项目管理和实施经验,作为项目经理独立负责至少两个以上新建项目。

运维主管

1.负责推动我行信息系统业务连续性建设规划和执行;

2.负责规划信息系统监控体系,对监控系统进行部署、维护和调优;

3.负责推动自动化运维工作和科技运维标准化体系建设;

4.具备三年及以上金融科技运维团队管理经验,作为项目经理独立负责至少两个以上运维项目。

架构管理

1.熟悉数据、开发、网络等多个技术领域,兼具技术广度的同时,对分布式应用、高可用架构等领域有一定的技术掌握深度,具备独立开发系统应用及工具的能力;
2.对金融业务系统架构具备一定的理解和洞察能力,具备良好的逻辑思维、协调沟通、问题解决能力。

需求分析

1.负责受理业务部门提交的信息系统优化和建设需求,完成需求审核、评审和持续跟进等工作;

2.负责管辖信息系统的需求收集和科技语言转化,并推动需求实现过程;

3.参与项目实施工作,负责项目过程中的需求分析与文档编写。

软件研发

1.负责我行业务系统的需求分析、项目方案设计、应用系统开发等工作;

2.负责实施系统编码、系统自测、操作手册、维护手册编写等工作;

3.负责软件项目生命周期管理;

4.负责系统事件的快速定位和分析。

科技运维

1.负责业务系统中间件的安装部署、故障诊断与性能优化等;

2.负责应用系统的日常运行维护,包括应急排障、问题排查处理、数据查询支持等;

3.负责采集、分析生产运行相关数据,适时调整和优化相关流程;

4.可选择生产运行、应用运维、中间件运维等岗位方向。

另有网络安全等岗位~

基本任职要求

1. 全日制大学本科及以上学历,主管及以上岗位年龄40周岁以下,其他岗位年龄35周岁以下,条件优秀者可适当放宽;

2. 具有银行金融科技系统运维、信息安全、应用开发相关工作经验者优先;

3. 获得系统管理、开发测试、大数据、网络安全、数据库、科技服务等方面的专业证书者优先;

4. 同时接受其他专业方向的科技人才进行投递;

5. 工作地点:宁波

宁波通商银行

宁波通商银行成立于2012年4月16日,注册资本52.2亿元,股东实力雄厚,股权结构多元,是我国首家由外资银行成功重组改制的城市商业银行。

截至2022年底,我行资产规模超1300亿元,主体信用等级AA+,在英国《银行家》杂志2021年全球1000家银行中排名第607位,2022年中国银行业协会陀螺综合评价城商行序列中排名第26位,已发展成为一家规模适度、特色鲜明、质量良好、效益显著、市场影响和品牌形象不断提升的区域性特色专业“心”银行。

科技文化

在董事会、行领导的殷切关怀和大力支持下,信息科技部一路陪伴我行从成立走向高速发展再迈步高质量发展,已成长为一个拥有开发中心、大数据平台管理中心、科技运营中心、数字融合支持中心四个产能中心和两个职能室的全行“第一大”部门。全体员工正其道、明心志,呵护“踏实肯干、实事求是”的工作作风,深化“以技术为本”的科技价值观,已将科技团队打造成为积极、阳光、奋进的学习创新型组织。

简历投递方式

简历投递邮箱:[email protected]

社招岗位也可以通过智联招聘,搜索宁波通商银行进行投递~


文章来源: https://www.freebuf.com/jobs/356797.html
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