昨天，凉山陈志龙把央企中国电科（CETC）在热搜上挂了一整天。

因清明节被强制加班，陈志龙的怒吼喊出了无数打工人的心声，23勇士的集体辞职更是将舆论点爆。

逼得中国电科紧急辟谣，表示高度重视，认真排查，上述微信群聊天记录所涉单位和人员，非集团公司所属成员单位和员工。

电科虽然把谣辟了，但也把另一个问题暴露出了水面。

既然不是员工，那凉山陈志龙要么是劳务派遣，要么是劳务外包。

那四百多人的微信群里面，估计大部分也都跟陈志龙一样，都是电科某分支机构随时可以辞退的“临时工”。

而那个令人作呕的董俊，则凭借着家里的关系，拿到了编制，成为这群“临时工”的“包工头”。

董俊一点技术也不懂，一点管理也不会，却因为他的血缘，成为了陈志龙们的领导，可以责令工人们加班，也拥有签字验收工作的权力。

因此，在电科的OA管理系统里面，的确就是查不到陈志龙和这个群里的400多人，只能看到董公子等寥寥几人。

想起来，这就搞笑。

陈志龙们没日没夜的加班，以为自己是在为国家和人民奉献，却没想到国家和企业根本看不到，被董公子们蒙蔽的他们，只会把军功章和奖金，都装进了董公子们的口袋。

还记得去年年底的时候电科某位基层的杨公子，曾在soul上秀过自己的74万年薪么？这些有背景的公子们并不创造财富，他们只是财富的搬运工。

而这些令无数没日没夜奋战在一线博士们，都远远企及的奖金，正是由从无数不在编制内的凉山陈志龙们，不顾身体的熬夜拼搏中创造出来的。

所以，无论是编制内的打工人，还是编制外的打工人，我们要明白一点，大家的共同敌人，是那些凭借着血缘关系，垄断着资源，喝着兵血，掠夺大家劳动价值的董公子、杨公子以及周公子。

而局外的我们更是要明白，让这些公子们待在关键位置上，对于正在跟美国博弈的中国相当的危险。

回顾当年解放战争，老蒋麾下的董公子和周公子躲在后面喊着“兄弟们给我上”，结果输了个精光，我们的指战员喊着“兄弟们跟我上”，百万大军摧枯拉朽的打过长江去。

中国的青年都是好青年。

陈志龙那个群的400多人，大部分都是一周加班超过48小时，他们不需要董公子跟着一起加班，只需要自己的劳动价值被认可，全世界哪还能找这么爱拼搏奋斗的年轻人？

而中国电科作为国防军工的代表，更是决定中美未来胜负的支柱之一，为了胜利，我们必须要把系统内尸位素餐的董公子们多挪走，让一批愿意发挥党员先锋带头作用的基层骨干，带领着陈志龙们这群有血性的年轻人，向着新世界发起冲锋。